Warum Onboarding?
Onboarding-Lösungen bauen auf der Überzeugung auf, dass jede am Onboarding-Verfahren beteiligte Person — neue Mitarbeiter, Verantwortliche für Recruitment, Personalfachleute und andere Abteilungen — über die richtigen Informationen verfügen muss, um effektiv arbeiten zu können. Solche Lösungen sollten alle Formulare verwalten und nachverfolgen können, die neue Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen ausfüllen müssen, einschließlich rechtlicher Dokumente, Arbeitsabläufe und elektronischer Unterschriften.
Ein effektives Onboarding hilft neuen Mitarbeitern, ihre Aufgaben schneller zu erlernen, sich schneller zu engagieren, schneller produktiv arbeiten zu können, und fördert ihre Bereitschaft, in der Organisation zu bleiben. Dadurch kann Ihr Unternehmen die Zeit, die Mitarbeiter benötigen, um Ihre Aufgaben kompetent zu beherrschen und sich in der Organisation voll zu engagieren, drastisch verringern — und damit Produktivität und Rendite erhöhen.
Warum Kenexa?
Kenexa bietet eine Onboarding-Lösung, die eine nahtlose Brücke zwischen den Erfahrungen von Mitarbeitern vor und nach der Einstellung schlägt, und Ihr Recruitment-Management, Performance-Management, Lernmanagement und Ihre Personalinformationssysteme miteinander verbindet.